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哈尔滨市供销社召开作风整顿警示教育大会

编辑日期:2017/10/23 10:17:49    浏览: 次     分类:反腐倡廉     字号大小:T|T|T     打印本页

  近日哈尔滨市供销社召开了作风整顿警示教育大会。会议传达了省、市作风整顿警示教育大会精神;通报了一批省、市及供销社系统涉及干部作风与优化发展环境方面的反面典型案例;市供销社党组书记、理事会主任毛臣作了讲话,对全市供销系统特别是机关的作风建设工作进行再部署,为党员干部作风问题再次敲响警钟。会议由市社党组成员、监事会主任李景龙主持,市供销社领导班子成员、机关全体干部和直属单位党政主要负责人参加了会议。

  会议传达了省直机关警示教育大会上涉及作风建设和发展环境方面的25起反面典型案例;通报了全市警示教育大会上涉及作风整顿、专项检查暗访及群众反映的18个典型案例和9起腐败案件;通报了十八大以来市供销社系统10多名党员干部违法违纪典型案例,给供销社系统党员干部上了一堂深刻的警示教育课。通过用身边事教育身边人,使党员干部清醒认识到优化发展环境的重要性和作风整顿工作的紧迫性、艰巨性;深刻认识到省委、市委对违纪违法干部绝不姑息、坚决查处的政治态度;正确认识到供销社党组整顿作风、严肃纪律、加快改革发展的坚定意志和决心。

  毛臣指出,作风整顿工作开展以来,市供销社党组高度重视,相继出台了《市供销社党组关于进一步转变作风的有关事项的通知》、《市供销社关于直属企事业单位涉及人、财、物等“三重一大”事项必须提交市社讨论决定的通知》、《市供销社机关党委关于加强机关学习的意见》、市供销社党员干部使用微信“十不准”》等制度规定,进一步强化了对纪律规矩的刚性约束。干部职工精神面貌有了较大转变,干事创业的劲头有所增强。但是也要清醒地看到,供销社系统的作风问题仍然存在,作风整顿仍然不容放松,作风建设工作仍然任重道远。

  毛臣强调,针对作风建设存在的突出问题,要进一步抓好制度的建立和完善,让制度行得通、管得住、用得好,坚决防止“制度空转”和“破窗效应”;强化制度的执行落实,在提高执行力上下功夫,特别是班子成员要履行好“一岗双责”,真正做到有令必行、有禁必止,真正树立用制度管权管事管人的观念和意识。

  毛臣要求,各级党组织要组织党员干部认真对照市社机关存在的五个方面18个问题和省、市作风整顿警示教育大会提出的新要求,把自己摆进去,深入查摆问题,有则改之,无则加勉;要针对自身存在的突出问题,以钉钉子的精神进行整改;纪检监察部门要抓好日常监督执纪问责,有针对性地制定预防措施,推动作风整顿扎实有效开展。供销合作社综合改革工作正处在关键阶段,基层社改造、组建企业集团以及项目洽谈等各项重点工作正在有序开展。新时代面临繁重的改革工作,供销社要坚持问题导向,勇于直面问题,聚焦突出问题,认真排查、找准要害,深入剖析、切实整改,做到流程更优化、制度更严格、服务更提效;坚持目标导向,引导全系统党员干部牢固树立勤于学习、严谨细致、勤勉高效、务实担当、严格自律的“五好作风”,为供销人树立崭新的形象,推动供销社改革工作不断前进;坚持需求导向,聚焦企业和群众不断变化、不断提高的需求,针对不同阶段需要改进的重点问题,持续开展作风整顿活动;坚持正确的用人导向,把干部作风作为选拔任用干部的重要标准和依据,弘扬爱岗敬业、干事创业、奋发有为、团结奋进的正能量。对于各类违纪违规问题,要快查严处,严格追责,通过严厉问责来加压示警,形成正风肃纪的有力震慑。

  就贯彻落实会议精神,李景龙提出四点要求:一是要迅速认真学习传达会议精神。各级党组织要把学习贯彻省、市及市社作风整顿警示教育大会精神与学习贯彻党的十九大精神紧密结合起来,进一步深化对作风整顿工作的认识,结合思想和工作实际,认真抓好学习贯彻工作。二是要落实好作风整顿工作部署。按照市社作风整顿领导小组办公室学习方案要求的时限和步骤,迅速推进落实各项学习讨论,找清问题,差距比对,明确目标,制定切实可行的改进措施。三是要加大督办检查力度。要把改进干部作风作为供销社改革发展的重要保证,着眼长效常态,加大日常督办检查力度,确保作风整顿落到实处,收到实效。四是要强力抓好当前几项重点工作。全体党员干部要履职尽责,密切配合,按照年初确定的目标任务,积极拓展新的经营项目和服务领域,努力壮大供销社的综合实力,不断提升为农服务能力,向市委、市政府交出一份满意的答卷。(哈尔滨市供销社)

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